募集職種
案件の内容
労務担当／バックオフィス業務支援として参画いただきます。入社・退職・休職などの手続き、就業規則・各種規程・マニュアルの策定および運営、雇用契約期間の管理、勤怠・残業管理、給与計算データ管理、外部専門家（社労士・会計事務所等）との連携業務、将来的な経理・総務などバックオフィス業務への対応をご担当いただきます。
求めるスキル
労務実務経験 3年以上 管理部門業務一通り経験 業務改善・フロー整備経験 複数部門・複数職種との調整経験
歓迎スキル
管理部門の立ち上げ・再設計経験
商談回数
2回
開始時期
即日
稼働形態
常駐 (秋葉原（常駐）)
案件応募に関してよくある質問
案件の単価や費用をより詳しく知りたいです。
【労務/常駐】労務担当／バックオフィス業務支援：オフィスワークのフリーランス求人・案件の詳細な単価条件は「募集状況を聞く」ボタンからお問い合わせいただくと、担当者よりご説明いたします。スキルやご経験に応じた単価のご相談も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。
案件の必須スキルを満たしているか不安ですが、応募できますか？
お問い合わせ後に、担当者がスキルや経験をヒアリングし、案件とのマッチ度を確認いたします。必須スキルを完全に満たしていなくても、近しい経験があればご紹介できるケースもありますので、まずはご相談ください。
まずは話を聞きたいだけですが、問い合わせてもよいですか？
もちろんです。案件の詳細確認や条件の相談だけでもお気軽にお問い合わせください。高単価やリモート可の案件は募集が早期に終了する場合もありますので、気になった際はお早めのお問い合わせをおすすめします。
他の案件と並行して検討してもよいですか？
複数の案件を同時に検討いただくことは問題ございません。複数案件を比較することで、ご自身に最適な条件の案件を見つけやすくなります。