募集職種
担当工程
調査・分析,テスト設計,戦略設計
案件の内容
ITスタートアップ企業での採用人事業務。採用戦略・計画策定、ペルソナ設計・競合分析、母集団形成、選考管理、採用ブランディング、データ分析等をご担当いただきます。
求めるスキル
採用人事業務経験 3年以上 数字によるアクション設計・PDCA経験 社内外コミュニケーション経験 BigQuery経験
歓迎スキル
開発組織関連の採用人事経験 採用組織立ち上げ／マネジメント経験 ダイレクトソーシング経験 EC系業務経験 EC-CUBE経験
開発環境
ツール：BigQuery
商談回数
1回 (面談1回（エンド企業様1回）)
開始時期
2026/06/12
稼働形態
常駐 (常駐（渋谷）)
案件応募に関してよくある質問
案件の単価や費用をより詳しく知りたいです。
【採用人事/常駐】ITスタートアップ企業向け採用人事：人事系コンサルタントのフリーランス求人・案件の詳細な単価条件は「募集状況を聞く」ボタンからお問い合わせいただくと、担当者よりご説明いたします。スキルやご経験に応じた単価のご相談も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。
案件の必須スキルを満たしているか不安ですが、応募できますか？
お問い合わせ後に、担当者がスキルや経験をヒアリングし、案件とのマッチ度を確認いたします。必須スキルを完全に満たしていなくても、近しい経験があればご紹介できるケースもありますので、まずはご相談ください。
まずは話を聞きたいだけですが、問い合わせてもよいですか？
もちろんです。案件の詳細確認や条件の相談だけでもお気軽にお問い合わせください。高単価やリモート可の案件は募集が早期に終了する場合もありますので、気になった際はお早めのお問い合わせをおすすめします。
他の案件と並行して検討してもよいですか？
複数の案件を同時に検討いただくことは問題ございません。複数案件を比較することで、ご自身に最適な条件の案件を見つけやすくなります。